Постановлением № 228 утверждено новое Положение о Министерстве труда и социальной защиты Республики Беларусь. В документе, в частности, определено, что основными задачами министерства являются:
- разработка предложений и реализация основных направлений и приоритетов государственной политики по вопросам содействия занятости населения, оплаты, условий и охраны труда, государственного социального страхования и пенсионного обеспечения, демографической и семейной политики, обеспечения равных прав и возможностей женщин и мужчин, социального партнерства, социального обслуживания и социальной поддержки, альтернативной службы, социальных гарантий населению;
- координация работы по осуществлению контроля за соблюдением законодательства о государственном социальном страховании, надзора за соблюдением законодательства о труде и об охране труда;
- совершенствование законодательства о труде, занятости и социальной защите населения, об опеке и попечительстве в отношении совершеннолетних лиц, которые признаны недееспособными или ограниченно дееспособными, о лицензировании в области социального обслуживания;
- организация и осуществление международного сотрудничества по направлениям деятельности, включая взаимодействие с международными организациями и интеграционными объединениями, а также выполнение обязательств по международным договорам Республики Беларусь.
Минтруда и соцзащиты в соответствии с возложенными на него задачами в области труда и охраны труда:
- рассматривает предложения по особенностям регулирования рабочего времени и времени отдыха отдельных категорий работников;
- подготавливает с участием республиканских органов госуправления предложения по совершенствованию оплаты труда работников бюджетных организаций и иных организаций, получающих субсидии, работники которых приравнены по оплате труда к работникам бюджетных организаций, государственных гражданских служащих, военнослужащих, лиц рядового и начальствующего состава Следственного комитета, Государственного комитета судебных экспертиз, органов внутренних дел, органов и подразделений по чрезвычайным ситуациям, органов финансовых расследований;
- утверждает порядок разработки и утверждения межотраслевых, отраслевых и иных норм труда, а также межотраслевые нормы труда;
- разрабатывает и вносит предложения по повышению материального стимулирования и эффективности труда, регулированию тарифной части заработной платы в отраслях экономики;
- осуществляет тарификацию работ, обеспечивает координацию работы по нормированию труда в отраслях экономики;
- организует изготовление бланков трудовых книжек (вкладышей к ним), определяет порядок обеспечения ими нанимателей;
- определяет перечень видов услуг, которые могут выполняться домашними работниками; осуществляет мониторинг состояния условий и охраны труда, анализ результатов аттестации рабочих мест по условиям труда;
- осуществляет контроль за правильностью применения в организациях списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию по возрасту за работу с особыми условиями труда и профессиональное пенсионное страхование, а также за качеством проведения аттестации рабочих мест по условиям труда;
- организует внедрение, развитие и эксплуатацию автоматизированной информационной системы мониторинга условий труда на производстве.
Документ содержит два приложения:
- Перечень территориальных органов Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь;
- Перечень организаций, подчиненных Министерству труда и социальной защиты Республики Беларусь.
Постановление № 228 вступило в силу 20 мая 2026 г.
Новые профстандарты и изменения в выпусках ЕТКС
Министерство труда и социальной защиты Республики Беларусь приняло постановление от 17.04.2026 № 21 «Об утверждении профессиональных стандартов».
Документом утверждены профессиональные стандарты:
- «Грумер»;
- «Мастер по маникюру»;
- «Мастер по педикюру»;
- «Парикмахер»;
- «Прядильщик»;
- «Сборщик обуви».
Кроме того, внесены изменения в ряд выпусков Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих (ЕТКС).
Так, из выпуска 62 ЕТКС, утвержденного постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 26.09.2002 № 126, исключены параграфы:
- 24 «Мастер по маникюру»;
- 25 «Мастер по маникюру»;
- 25а «Мастер по маникюру»;
- 26 «Мастер по педикюру»;
- 27 «Мастер по педикюру»;
- 27а «Мастер по педикюру»;
- 48 «Парикмахер»;
- 49 «Парикмахер»;
- 50 «Парикмахер».
В новой редакции изложены содержащиеся в выпуске 62 ЕТКС:
- Перечень наименований профессий рабочих, предусмотренных настоящим разделом, с указанием их наименований по ранее действовавшим выпускам и разделам ЕТКС издания 1985 г., 1990 г.;
- Перечень наименований профессий рабочих, предусмотренных действовавшими выпусками и разделами ЕТКС, с указанием измененных наименований профессий, выпуска и раздела, в которые они включены.
Кроме прочего, указанные перечни получили и новое название, соответственно:
- Перечень наименований профессий рабочих, предусмотренных настоящим разделом, с указанием их наименований по разделам выпусков ЕТКС, утвержденных в 1997-2004 гг.;
- Перечень наименований профессий рабочих, предусмотренных разделами выпусков ЕТКС, утвержденных в 1997-2004 гг., с указанием их наименований, предусмотренных настоящим выпуском ЕТКС.
Также корректировке подверглись:
- выпуск 44 ЕТКС, утвержденный постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 03.06.2024 № 36;
- выпуск 45 ЕТКС, утвержденный постановлением Министерства труда Республики Беларусь от 31.07.1997 № 70.
Постановление № 21 вступило в силу 1 мая 2026 г.
Оставьте комментарий
Оставьёте комментарий этой статье. Все поля обязательны для заполнения. После нажатия на кнопку “Отправить заявку” на указанную вами почту прилетит письмо верификации. Подтвердите свою почту, перейдя по ссылке, после чего комментарий попадёт к нам на модерацию и в скором времени будет опубликован.