По иску прокурора Заводского района Минска с руководителя учреждения здравоохранения взыскан ущерб от незаконного увольнения сотрудника

По иску прокурора Заводского района г. Минска в интересах учреждения здравоохранения взыскан ущерб в размере 4,7 тыс. руб., причиненный незаконным увольнением сотрудника.

В ходе проверки установлено, что К. в судебном порядке оспорила незаконное увольнение из учреждения здравоохранения. Решением суда Заводского района г. Минска постановлено признать увольнение К. по п. 2 части второй ст. 35 Трудового кодекса Республики Беларусь в связи с истечением срока действия срочного трудового договора незаконным и восстановить ее на работе.

С учреждения здравоохранения в пользу К. взысканы средний заработок за время вынужденного прогула в размере 6,4 тыс. руб. и компенсация морального вреда в размере 200 руб. Указанные выплаты произведены в полном объеме.

Как усматривается из материалов гражданского дела, незаконный приказ об увольнении К. подписал заместитель главного врача, который в добровольном порядке не возместил сумму ущерба.

Справочно

Согласно ст. 245 Трудового кодекса Республики Беларусь суд возлагает на должностное лицо, виновное в незаконном увольнении, обязанность возместить ущерб, причиненный в связи с оплатой за время вынужденного прогула.

Решение суда Заводского района г. Минска, в котором подлежавшая взысканию сумма уменьшена с учетом степени вины ответчика, не вступило в законную силу и может быть обжаловано и опротестовано в апелляционном порядке.

Источник: служба информации прокуратуры г. Минска

https://www.prokuratura.gov.by/ru/media/novosti/zashchita-sotsialnykh-prav-grazhdan/o-trude-i-zanyatosti-naseleniya/po-isku-prokurora-za2305/