Как правильно компенсировать работу сверх норматива рабочего времени?

Тамара МИХЕЙЧИК, редактор

Работу, выполняемую сверх норматива установленного рабочего времени, можно разделить на 4 вида:

  1. Работа в выходные дни.
  2. Работа в праздничные дни.
  3. Сверхурочная работа.
  4. Ненормированный рабочий день.

отношении работников бюджетных организаций и иных организаций, получающих субсидии, работники которых приравнены по оплате труда к работникам бюджетных организаций, – постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 18.03.2008 № 408 «О предоставлении дополнительного отпуска за ненормированный рабочий день» (в ред. от 30.06.2014).

Внимание!

Все о способах компенсации за работу в выходные и праздничные дни (включая выезд и возвращение из командировки), в сверхурочное время, за работу при ненормированном рабочем дне вы сможете прочитать в статье Тамары Михейчик «Как правильно компенсировать работу сверх норматива рабочего времени?» в 12-м номере журнала «Труд и заработная плата».

В материале содержатся образцы документов, которые вы можете скачать в удобном для вас формате при условии подписки на электронную версию журнала.

 

Продолжается подписная кампания на 2024 год!

Журналы «Кадровая служба» и «Труд и заработная плата» – производственно-практические издания для специалистов и руководителей отдела кадров, специалистов по нормированию труда, бухгалтеров по заработной плате.

Став подписчиком журналов, вы получите возможность:

  • читать практические статьи по трудовому праву, кадровому делопроизводству, воинскому учету, управлению персоналом и иным аспектам работы, включая тарификацию и составление штатного расписания, начисление пособий;
  • получать полезную информацию о новеллах трудового законодательства и анализ судебной практики по трудовым спорам;
  • пользоваться подробными алгоритмами и кейсами для решения актуальных задач;
  • скачивать готовые формы документов в удобном для вас формате;
  • получать бесплатные консультации экспертов журналов;
  • развивать личный бренд – в журналах мы опубликуем ваши статьи и кейсы.

 

В 2023 году издательство «АкварельМедиа» открыло для своих подписчиков личный кабинет, в котором вы можете:

  • экономить на подписке на электронную версию журнала до 30%;
  • сократить время на поиск информации;
  • читать журнал сразу же после его выхода, не дожидаясь доставки по почте, в любое удобное для вас время.

При подписке через редакцию цена журнала ниже, а если вы оформите подписку до 31 октября, то получите доступ к архиву журналов за 2023 год.

Об условиях подписки вы можете узнать в редакции по телефону +375 (33) 684-83-78 и на сайте https://aquarellmedia.by.